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住房和建设局:以做“四有”型干部 推动泉山发展为抓手 深入推进区住建局解放思想大讨论活动

2018-06-05 16:58:38    徐州新闻网

        5月30日,区住建局召开中心组学习扩大会议,在会上集中学习了《中共泉山区委关于开展解放思想大讨论活动的方案》,并结合实际提出“进一步解放思想,做‘四有’型干部,推动泉山发展”的大讨论主题。在讨论中紧紧围绕区委要求,紧贴城建工作实际,坚持学习导向、问题导向、基层导向和实践导向,按照“理论学习提站位、问题引导找短板、观念更新抓调研、全员参与重落实”的思路,推进解放思想大讨论活动开展。一是坚持“破立结合”,深入推进思想解放。破除工作中的固有思维和习惯,牢固树立创新和提效的观念;破除某些领导干部“不求有功但求无过”的观念,牢固树立干事创业、勇站排头的观念;破除个别普通党员干部“等位子、混日子、老样子”的观念,牢固树立主动作为、勇于担当的观念。二是坚持“四有”要求,不断提振干事热情。所有领导干部都要树立“四有”目标即“心中有数、眼中有活、手中有招、干中有效”,充分结合各自思想和工作实际,深入解放思想、更新观念,理清本职工作思路、发展路径和创新举措。以查找问题、整改问题为主线,学习“挤”和“钻”的钉子精神和精益求精的工匠精神,切实激发党员干部勇于担当、敢于作为的饱满精神状态。三是坚持“三个结合”,全面抓好统筹落实。与庆祝建党97周年活动结合起来,多形式开展党建活动,学习观摩在新形势下解放思想发展党建工作的先进经验;与“十九大”精神的学习和“不忘初心、牢记使命”主题教育结合起来,推动“两学一做”学习教育常态化制度化;与“作风建设年”活动和市、区委巡察反馈意见整改落实结合起来,制定好作风建设专项职责清单,做到警示教育有威慑、督促检查有结果、问题整改有成效。

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